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1077 公司欢庆五一节
彭丽在办公室里正在看订单的服装工艺图，只听见有人敲办公室的门，彭丽说“请进”。抬头一看，只见苏琴到了。
苏琴说：“彭丽，问你一下，明天在大会上要求娄东英作检讨的事及她和乔大晓握手言好的事，她本人会同意吗？要跟她先商量一下吧？”
“这啊，我觉得问题不大。这我可以去找她谈谈。那还有什么事吗？”
“有哪些职工有文艺细胞，让他们组织起来，五一时表演几个节目？”
“这个，我就不太清楚了，这我要调查一下。”
“那你就去调查一下，下班之前，可否把名单报给我？”
“可以的。”
“好的，那我就走了。你一定要完成啊！”
“好的好的。不坐一会儿了？”
“不坐了，我还有事呢。记得下班之前把名单交给我啊。”
彭丽点点头，苏琴便又离开了。
彭丽找娄东英去说了明天要她在会上检讨及与乔大晓握手言和的事，娄东英说完全可以的，只要乔大晓没问题，她这里没问题。彭丽又细致问了一下工人们，车间有哪些职工有表演才能，工厂要抽人员编排文娱节目，说是五一前夕，工厂里要开展活动。当时职工们听说了这一消息，大家特别兴奋，个个都推举一些人员，有的职工自己还自告奋勇地自我报名，要参加这些活动。彭丽摸排了一下，基本确定了十几个人选。
下班之前，彭丽给苏琴去了电话，说明娄东英大姐同意明天的事，把参加文艺表演的人员名单也报给了苏琴。然后她给全车间职工通知：明天上班时，公司所有员工先到总部大礼堂开会。
第二天，洪源公司所有的员工及隆德公司留下来的员工都赶到洪鑫集团总部大礼堂开会。大礼堂里集了约三百多人。
大会主席台上坐了九名人员：正中间是谭笑天，左边是苏琴、彭丽、胡如海、庞新贵; 右边是葛新萍、龚连忠、肖庆国、马方林。苏琴和葛新萍是副总经理，其他几位是采购部、销售部、生产部、财务部、人事部的经理。下面的员工分两大块：一大块是洪源公司的老员工，有两百多人，另一大块是隆德公司的保留员工，一百多人。
大会主持人是人事部经理马方林。第一项是副总经理葛新萍讲话。她是大家都熟悉的人物，集团董事长葛家豪的千金。虽说是谭笑天的副手，但人家是“当家人”，所以威信高，讲话自然效力大。她首先总结了洪源公司近两个月来的成绩，特别提到了收购隆德公司，让公司扩大了规模，壮大了队伍。再讲公司出现的问题，职工们没有主人翁的精神，有迟到早退现象，做工不积极，再就是没有集体观念，互相不团结，不能互帮互助、互相爱护，出现了职工严重的打架斗殴事件，这件事影响极坏。还有，职工们没有节约观念，浪费较严重，最后她提了一系列的要求。会议第二项是新任副总经理苏琴就职讲话。她先介绍了自己，再讲了自己主抓公司职工的思想工作，作风建设，理论建议及公司的规章制度、奖惩制度的完善和执行。她特别提到乔大晓与娄东英打架斗殴的事情，讲了它的严重后果及其影响。最后，她讲了公司将要采取的一系列措施。她说一个公司，就是一个大家庭，大家要有主人翁精神，要团结友爱，互帮互助。要团结紧张，严肃活泼。她
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